Nutzen Sie unsere Vorteile für Ihren Erfolg

Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung und Präsenz im Markt sind wir für Sie nicht nur auf nationaler, sondern auch auf internationaler Ebene tätig. Wir bauen für Sie weltweit Kontaktnetzwerke auf, die Ihrer Zielgruppe entsprechen.

Mit der Zertifizierung durch Master Management International garantieren wir Ihnen eine gleichbleibende hohe Qualität in allen Geschäftsbereichen. So fokussieren wir uns auf die Steigerung Ihrer Wettbewerbsfähigkeit durch die Einstellungen passender qualifizierter Kandidaten.

Nutzen Sie unsere Vorteile für Ihren Erfolg. Sie wollen noch mehr über unsere innovativen Dienstleistungen erfahren? Gerne beraten und informieren wir Sie in einem persönlichen Gespräch.

Durch das interne festangestellte Research Team und die Nutzung verschiedener Verbindungen und Kanäle wickeln wir die Prozesse professionell und effizient ab, sodass eine schnelle Abwicklung der Projekte gewährleistet ist.
Unser Research Team gewinnt für Sie die passenden Kandidaten, die richtigen Transaktionspartner für Ihren M&A-Prozess oder vermittelt erfolgreich Outplacement Kandidaten.
Durch substanzstarke Kontaktnetzwerke, welche sich durch die Kommunikation mit Führungskräften und unsere strategischen Kooperationen aufgebaut haben, sind wir exzellent vernetzt. Diese Kontaktnetzwerke sind ein einzigartiger Vorteil für unsere Kunden.
Wir beraten nachhaltig – daher bieten wir für unsere Kunden mandatsspezifische Integrationen an, um die Eingliederung unserer Arbeit in Ihr Unternehmensumfeld sicherzustellen.
Wir bieten transparente, aufwandsorientierte Regelungen zu Leistungen und Honoraren.

Die Zertifizierung durch Master Management International gewährleistet gleichbleibend hohe Qualität, deshalb können wir uns auf die Erhöhung der Wettbewerbsfähigkeit unserer Mandanten durch passende Einstellungen fokussieren.

Nutzen Sie die Vorteile von CHR-Consulting für Ihren Erfolg und sprechen Sie mit uns. Gerne informieren wir Sie über unsere innovativen Dienstleistungen.

Unsere Vorteile – Ihr Nutzen

Kurze Projektabwicklungszeiten – Durch das intern festangestellte Research-Team und die Nutzung verschiedener Verbindungen/Kanäle wickeln wir die Prozesse professionell und effizient, sodass eine schnelle Abwicklung der Projekte gewährleistet ist.

Nationale und internationale Netzwerke –25 Jahre Erfahrung am Markt – Unseren Kunden bieten wir sowohl national als auch internationale Netzwerke.

Visualisierte Bewerbungsprofile – Das CHR Portal visualisiert die Lebensläufe, analysiert die Eignung der Kandidaten und macht sie so direkt vergleichbar.

Aufwandorientierte Honorarstruktur –

Honorarfreie Wiederbesetzung – Wir sind von der Qualität unserer Arbeit überzeugt, daher besetzen wir die Position erneut und ohne Honorar, sollte sich der Kandidat innerhalb von 6 Monaten als ungeeignet erweisen.

Innerhalb der Startseite werden die Punkte aufgezählt:

kurze Projektabwicklungszeiten
nationale und internationale Netzwerke
aufwandorientierte Honorarstruktur
visualisierte Bewerbungsprofile
honorarfreie Wiederbesetzung

 

Es würde Sinn machen, diese in dem Bereich auf die genannten Vorteile einzugehen. Erläutern, warum, wodurch verkürzen sich Abwicklungszeiten?

Mit welchen Netzwerken wird zusammengearbeitet und welcher Nutzen ergibt sich dadurch? Usw.

 

Das eigene Research-Team sollte hier ebenfalls genannt werden.

 

Entscheidungssichere Auswahlverfahren

Einen kundenspezifischen und hochwertigen Recruitingprozess setzen wir für Sie um, indem wir ein multimodales Auswahlverfahren mit führender Eignungsdiagnostik (MPA) kombinieren.

Sie profitieren auf der Basis von zertifizierten Prozessen von einer schnellen und genau passenden Einstellung.

 

Folgender Text bezieht sich auf Pkt 1 im Slider, sehr wichtig, bitte hinter Button multimodale Auswahlverfahren platizeren, button ändern in ? Mehr Entscheidungssicherheit durch multimodale Auswahlverfahren?

Achtung hier nicht allzu lange Texte für Buttons, evtl. „Mehr Entscheidungssicherheit“ (durch die Überschrift wird klar, dass es sich um Auswahlverfahren handelt)

 

Die Entscheidungssicherheit wird durch den Einsatz eines multimodalen Auswahlverfahren und kundenspezifischen Simulationen erhöht.

Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir hochwertige Bewerbungsprozesse um. Es empfiehlt sich  multimodale Auswahlverfahren zu nutzen. So sollte die Eignung von Kandidaten zu Beginn der Bewerbungsphase geprüft werden wie beispielsweise mit der „Master Person Analysis“ (MPA).

Die „Master Person Analysis“ ist ein in Europa führendes Werkzeug im Segment der Eignungsdiagnostik zur Erstellung eines Persönlichkeitsprofils. Über die zertifizierten Prozesse bei CHR stellen wir die Objektivität und Validität sicher. Die Entscheidungssicherheit erhöhen wir durch eine ausgereifte Interviewtechnik und kundenorientierte Simulationen.

(Grafik + Bild)  hier ? Netzwerkmännchen darstellen mit der goldenen Umrandung

Durch innovative Visualisierungselemente in den Eignungsberichten erhalten Sie wertige und sehr übersichtliche Kandidatenprofile.